Enviar por email
Para
Mensaje

Artículos, actualidad y noticias

Actualidad, informes, investigación, información de interés.

Inicio / ARTÍCULOS / Liderazgo
Compartir

10 consejos de liderazgo

La historia de Benjamín Franklin puede enseñarnos mucho acerca del liderazgo empresarial.

29/Ene/2010
Compartir
¿Qué es el liderazgo compartido?

¿Qué es el liderazgo compartido?

El liderazgo compartido es un fenómeno relativamente nuevo, aunque la división de poderes y responsabilidades del Presidente entre dos líderes puede apreciarse en varias compañías desde hace décadas

29/Ene/2010
Compartir

Consejos de liderazgo

Básicos, sencillos e indispensables. Así son los consejos del viejo gurú.

27/Ene/2010
Compartir
El Ser Lider

El Ser Lider

Ser lider no es algo facil, ello representa una gran responsabilidad y un reto sin igual, la competencia esta al acecho del primer lugar.

05/Ene/2010
Compartir

Palabras de Líder

Como un negociador de rehenes, Kolhrieser, ha tenido muchas oportunidades para llevar a la práctica lo que él predica como el arte de negociar. Estas son sus seis habilidades esenciales para resolver conflictos efectivamente

27/Nov/2009
Compartir
Articulos de liderazgo: Resolucion de conflictos.

Articulos de liderazgo: Resolucion de conflictos.

Si tratas con personas tarde o temprano tendrás que lidiar con conflictos. El conflicto no es algo inherentemente malo. Simplemente se debe a diferentes puntos de vista. Como no hay dos personas que vean el mundo de la misma forma, el desacuerdo se vuelve algo normal. De hecho, cualquier persona que...

23/Nov/2009
Compartir
¿Qué es estrategia? (El clásico de Michael Porter)

¿Qué es estrategia? (El clásico de Michael Porter)

En este documento clásico de Michael Porter, se responden muchas preguntas como: ¿Cuál es el propósito del posicionamiento estratégico? ¿En qué consiste la efectividad operacional? ¿Por qué el diseño de la estrategia se basa en la creación de una posición única y de valor?

18/Nov/2009
Compartir
Entrevista sobre líderes creativos e invención.

Entrevista sobre líderes creativos e invención.

¿Qué se debe hacer para aprender a nivel empresario?. Para cambiar hay necesariamente que aprender. Aprender es un proceso personal por el que almacenamos experiencias para el futuro y que requiere de motivación, tiempo y la oportunidad de practicar y volver a practicar una tarea.

30/Sep/2009
4
Compartir

Boletín

Cargando...